校內各教學單位：
為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，落實中共中央、國務院《關于全面深化新時代教師隊伍建設改革意見》和《教育部關于加快建設高水平本科教育全面提高人才培養能力的意見》，充分發揮教學競賽在提高教師隊伍素質中的推動引領作用，促進教師更新教育教學理念和方法，提升教育教學水平和能力，推動教學創新與實踐，學校擬舉辦西南石油大學第二期骨干教師教學研修班。現將有關事宜通知如下：
一、研修目標
立足新時代高等教育發展的新要求，以提升教師教學能力、促進教師教學發展為宗旨，以項目制為載體，以“培訓、研究、實踐、研討”的方式，實現教師揚優勢、補短板、強弱項，推動我校教學改革與創新，同時選拔優秀教師參加青年教師教學競賽和教學創新大賽。
二、研修對象
各教學單位擬推薦參加教師教學創新大賽和青年教師教學競賽的老師及自愿報名的教師。
三、研修內容
競賽指標分析與備賽經驗分享、以學生為中心的教學設計、課程思政如何有機融入教學、如何進行教學創新等。
四、研修方式
本次研修從教學能力提升和教學創新實踐兩個方向，參研教師以一門課程為載體，采用校級培訓、教學單位和教研室指導、教師個人研究與實踐的方式開展，同時輔以沙龍講座、教學工作坊。
五、研修要求
（一）推薦要求
1.請各教學單位認真選拔、推薦具有良好的教學基本功，能合理運用信息技術和新的教學理念、策略和方法的教師參加此次研修。根據學校相關要求，獲得2022年“西南石油大學課堂教學質量優秀獎”一等獎和二等獎且年齡符合要求的老師必須參加此次研修（名單見附件1）。
2.本次研修根據青年教師教學競賽和教學創新大賽的要求，分為青年教師教學研修項目和教學創新與實踐研修項目，請各單位在推薦時著重從這兩方面考慮推薦人選。其中，推薦參加青年教師教學研修項目的老師應是1983年8月31日后出生，且至少有一位是1985年8月31日后出生的。
（二）參研要求
1.為確保研修質量和效果，本次研修以“基于任務”和“關注過程”為原則，參研教師必須有一定的基礎，并按照研修方案完成所有研修任務，按時參加線上線下的學習和研討。
2.參研教師非特殊原因不得中途退出研修。
3.請各教學單位高度重視、積極配合，研修期間，為研修人員提供團隊指導和政策支持，保證研修人員的學習時間和學習效果。
（三）研修考核
完成研修任務并達到考核要求的教師，將由教師教學發展中心統一頒發研修證書，所學學時計入全員培訓學時。
六、其他
請各教學單位于2023年5月5日前提交《西南石油大學第二期骨干教師研修班推薦表》（附件2）；
提交方式為：從學校網站首頁右上角“服務門戶”進入OA系統，在OA系統右下角“辦事流程”中點擊“更多”搜索“0335”表單，“材料類型”選擇“教發材料”，填報人按照要求完善表單信息并上傳附件，經單位負責人審核后提交至學校審核。
如有疑問，請聯系教師教學發展中心，聯系人：陳芳，電話：83032095，亦可通過“飛書”進行咨詢。
教學評估處（教師教學發展中心）
2023年4月25日
