■本報通訊員 皮璟璇 記者 溫才妃
西南石油大學外國語學院2018級英語筆譯專業碩士研究生李思揚也許沒有想到，自己入學的第一年便去了翻譯公司實習實訓。在翻譯實例的訓練過程中，用人單位向他們介紹了企業譯員思考問題、處理問題的方法，“那畫面很像一部以翻譯為題材的電視劇”，讓未來有志于從事翻譯工作的學生更加了解翻譯行業的具體要求。
而最近，她又得到了一個好消息。
12月12日，思譯翻譯有限公司與西南石油大學外國語學院正式簽訂實習實訓基地協議，目前共有3 家企業與該院共建實習實訓基地。這讓李思揚和學弟學妹們喜上眉梢。
“讓研究生走進企業，進行實打實的鍛煉和學習，不僅有利于培養研究生實踐、創新、就業、創業等綜合能力，也有利于企業提前選才。”該院副院長呂旭英說，“在翻譯碩士傳統課堂上，不論是教師，還是學生都以‘假想企業’為基礎，培養出來的研究生很大程度上與市場脫節，不適應企業的需求。”
由此，西南石油大學外國語學院積極尋求與本地翻譯企業的合作，共同探索“校企聯合”與“專創融合”的育人機制創新。
“校企聯合”培養創新思維
“對碩士生來說，這是一個非常好的機遇。”得知學院與思譯翻譯有限公司簽署協議后， 2017級英語筆譯專業碩士生安潔說。
據該院黨委副書記孫德剛介紹，該協議以“培養研究生創新創業的能力”為目標，積極搭建“校企聯合”的人才培養平臺，構建“研究+實踐”型教學模式以及創新人才培養模式，從而實現提高研究生培養質量的目標。
西南石油大學翻譯研究中心主任胥謹表示，合作協議的簽訂，預示著學生的學習空間將不再局限于學校和課堂。校企聯合的培養模式，不僅讓研究生有機會進入翻譯企業，近距離了解翻譯工作的日常運作流程，而且有助于研究生了解企業文化，倒逼他們將專業知識與解決企業實際問題相結合，提升解決問題的能力，為自主創業奠定基礎。
“雖然尚在探索的初始階段，但我們的目標明確、信心滿滿。”呂旭英說，長期以來，學院積極引導研究生到企業實習實訓，以成功企業家為榜樣，激發學生創業意識、樹立創業理想。
“專創融合”培育創業精神
“翻譯碩士的研究生專業能力和企業所需的創新創業能力不吻合，是造成目前學生‘就業難’的原因之一，‘專創融合’是解決這個問題的可選途徑。”呂旭英說。
據呂旭英介紹，讓研究生走進企業的模式，強調專業知識與創新創業精神的有效結合，鼓勵學生選擇與專業相關的創新性畢業論文課題，鼓勵與企業有合作課題的教師接納學生參與課題研究，并指導學生參加各類創新創業競賽和創業活動，培養學生的創業積極性、適應性和領導能力等創業意識，培養學生發現、把握、創造機會的創新思維，為學生創業打下基礎。
作為受益者之一，李思揚回憶起去年的實習實訓經歷，打開了話匣子，“這是一項合作共贏的舉措，而且很接地氣”。不管是創新思維的培育，還是信息收集、加工、綜合利用等創業能力的提高，都讓李思揚受益匪淺。
“這是一種‘三贏’模式。”思譯翻譯有限公司總經理黃昌佑說，以“校企聯合，專創融合”為基礎，充分調動了企業、高校以及學生三者之間的積極性，為培養適合社會需求的創新創業人才提供一條有效途徑。
該院黨委書記杜宗良表示，“通過知識學習+實習實訓、校內培養+基地培養、校內導師+基地導師”的聯合培養模式，連接起職前職后的學習階段，促進了工作與學習的融合，有助于提升畢業生敢創業、創好業的成功率。如此一來，“培養的翻譯人才‘適銷對路’，為精準服務國家‘一帶一路’建設和區域經濟發展提供了人才支撐”。（皮璟璇）
報道鏈接：科學網—讓外語研究生走進企業 http://news.sciencenet.cn/sbhtmlnews/2019/12/352105.shtm
川報觀察：研究生進企業實習 實現“校企聯合”與“專創融合”https://cbgc.scol.com.cn/news/206333?from=singlemessage&app_id=cbgc
《教育導報》：讓研究生走進企業 實現“校企聯合”與“專創融合”http://jydb.scedumedia.com/DocumentElectronic/doc-9267.html?tdsourcetag=s_pctim_aiomsg
